Spring naar de content

Als je bij ons komt werken, vinden we het belangrijk dat je plezier in je werk hebt. Daar horen ook een goed salaris en goede aanvullende arbeidsvoorwaarden bij. We bieden je de mogelijkheid jezelf verder te ontwikkelen en te investeren in je gezondheid.

Groeien

Bij Bernhoven krijg je de kans om te groeien. Samen met je leidinggevende maak je afspraken over je persoonlijke ontwikkeling en doelen. Je hebt de mogelijkheid om verschillende  trainingen en opleidingen te volgen. Ook zijn er meer dan 200 e-learningmodules waarmee jij jezelf verder kunt ontwikkelen.

Vitale medewerkers

We zijn een gezondheidsorganisatie. Daarbij gaat het niet alleen om de gezondheid van onze patiënten, maar ook om die van jou als medewerker. Heb je plezier in je werk? Heb je genoeg mogelijkheden om te bewegen? Ben je vitaal? Als het beter kan, dan helpen we graag. Maar we zetten ook in op de eigen verantwoordelijkheid en keuzes. Er zijn continu diverse workshops en trainingen beschikbaar om te werken aan jouw vitaliteit. Zoals bijvoorbeeld een ‘start to run’, ‘start to bike’ of  een cursus 'mindful werken'.  We geven vitaliteit ook een plek in de dagelijkse praktijk: in ons restaurant heb je de mogelijkheid om voor een gezonde maaltijd te kiezen.

Arbeidsvoorwaarden

Voor alle medewerkers van Bernhoven zijn collectieve arbeidsvoorwaarden geregeld in de  CAO Ziekenhuizen. Wil je graag uitrekenen wat je netto gaat verdienen? Gebruik dan de rekentool.

  • vakantiegeld van 8,33%;
  • een eindejaarsuitkering van 8,33% van het jaarsalaris;
  • reiskostenvergoeding;
  • 144 vakantie-uren en 57 persoonlijke levensfasebudgeturen (PLB) bij een fulltime dienstverband. Deze uren kun je sparen en inzetten als je levensfase daartoe aanleiding geeft;
  • Deelname aan het pensioenfonds PFZW.

Medisch specialisten

Voor medisch specialisten in dienstverband zijn collectieve arbeidsvoorwaarden geregeld in de Arbeidsvoorwaardenregeling Medisch Specialisten (AMS).

  • In 2015 is door vrijwel alle specialisten de overstap gemaakt naar een dienstverband met het ziekenhuis;
  • bovenop het salaris kun je een variabele beloning verdienen die maximaal 15% bedraagt;
  • vakantiegeld van 8%;
  • deelname aan het pensioenfonds PFZW;
  • de mogelijkheid om deel te nemen aan collectieve verzekeringen waaronder een (beroeps-)arbeidsongeschiktheidsverzekering.

Meerkeuzesysteem FiscFree

  • Je kunt een deel van jouw (bruto) salaris gebruiken voor onder andere een lidmaatschap van een fitnessclub, de aankoop van een fiets, een computer/tablet, een telefoon, een weekendje weg, scholing, vakliteratuur of de betaling van je lidmaatschap van een beroepsvereniging. Bij de aankoop krijg je fiscaal voordeel.

Loondienst met participatie

Bij ons hebben alle medewerkers met een dienstverband vanaf een jaar de mogelijkheid om ‘mede-eigenaar’ te zijn van Bernhoven via converteerbare obligaties. Klik hier voor meer informatie.

Verzekeringen

  • Aansprakelijkheidsverzekering en korting op collectieve arbeidongeschiktheidsverzekering.
  • Collectiviteitskorting voor een zorgverzekering bij IZZ of CZ en Beterdichtbij.

Interessante extra's

  • korting in het personeelsrestaurant: als medewerker betaal je een gereduceerd tarief.
  • op vertoon van je personeelspas ontvang je bij de shop in de centrale hal en de buffetcorners 10% korting.
  • op vertoon van je personeelspas ontvang je bij de Regioapotheek in Bernhoven 10% korting.
  • een actieve personeelsvereniging die regelmatig de meest uiteenlopende activiteiten organiseert.
  • als je kinderen hebt; een onvergetelijk Sinterklaasfeest op kasteel Heeswijk.

Uitgelicht

Eigen regie

Eigen regie

Bernhoven is voorloper als het gaat om gedeelde besluitvorming. Arts en patiënt beslissen samen over een eventuele behandeling, de patiënt heeft zelf de regie. Lees verder

Ruimte voor ontwikkeling

Ruimte voor ontwikkeling

‘Met Bernhoven maakte ik kennis toen ik vanuit mijn opleiding stage liep op de afdelingen neurologie en chirurgie. Op neurologie had ik het meteen naar mijn zin, dus toen daar een flexpoolplek vrij... Lees verder